הקניית מושג יסוד, ידע וכלים מתמטיים לפתרון סוגיות בכלכלה ומנהל עסקים.

בעולם של היום אנחנו חשופים לכמויות עצומות של מידע. נושא חשוב ביותר הוא כיצד להשתמש במידע ולהפיק ממנו תועלת. סטטיסטיקה עוזרת לנו לארגן ולהציג את הנתונים בצורה שימושית, לנתח את הנתונים ולהסיק מסקנות. ידע בסטטיסטיקה חשוב בכל תחומי עיסוק השונים כגון: רפואה, שיווק, מנהל עסקים, פסיכולוגיה ועוד. 

בקורס נרכוש ידע לגבי תיאור גרפי של נתונים, ארגון נתונים בטבלאות וסיכום הנתונים על ידי מדדים, בשילוב עם תורת ההסתברות כהכנה להסקה סטטיסטית . 

בנוסף נלמד בקורס בדיקת קשר ליניארי בין משתנים כמותיים למטרת ניבוי על ידי בניית קו הרגרסיה.

בהצלחה!

מטרת הקורס היא לספק כלים מיקרו כלכליים ישומיים בעלי חשיבות לדרך המחשבה ולאופן קבלת ההחלטות. הקנייה של יסודות תורת המיקרו-כלכלה במטרה לאפשר ללמוד בתום הקורס לנתח את ההתנהגות של יחידות כלכליות - משק הבית, העסק, הענף - ולחזות את ההשפעה של שינויים בסביבה הכלכלית על התנהגות זו.

הנושאים המרכזיים שיילמדו: עקומת התמורה, תנאים למסחר בינלאומי, פונקציית הייצור וקביעת מחירי גורמי הייצור, שיקולי היצרן למקסום רווח, היצע, ביקוש גמישויות, שווי משקל בשוק המוצרים ושינויים בו.

בהצלחה!

1. להציג בפני הסטודנטים מושגי יסוד בתחום התנהגות ארגונית, משלוש רמות הניהול: הפרט, הקבוצה והארגון.

2. לחשוף את הסטודנטים לתיאוריות מרכזיות העוסקות בפרט (מניעים, עמדות), תוך הכרה במורכבות התנהגותו במצבים שונים ובהשלכות הניהוליות של התנהגות זו בארגונים 

3. להציג את ההבדלים בין קבוצה לצוות ולדון בגורמים לאפקטיביות

4. להציג את ההבדלים בין ניהול למנהיגות ולדון בהתפתחות תיאוריות במנהיגות

5. להציג מונחים מרכזיים בתיאוריה ארגונית

6. לחשוף את הסטודנטים לסוגיות מרכזיות בתרבות ארגונית

תמצית הקורס:

הקורס עוסק בשלוש רמות הניהול: הפרט, הקבוצה, והמערכת הארגונית. ברמת הפרט נדון באופן בו אישיות הפרט, מערכת מניעיו, עמדותיו ויחסיו עם הזולת משפיעים על תפקודו בארגון. נסקור תיאוריות קלאסיות בנושא המוטיבציה ונדון ביישומן בארגונים. נלמד על גיבוש עמדות כלפי העבודה והארגון- הגורמים לסיפוק בעבודה, למחויבות ארגונית ולהתנהגות אזרחית בארגון. ברמת הקבוצה נלמד על התפתחות קבוצות וניהול אפקטיבי של קבוצות וצוותים. נציג את התפתחות הגישות בחקר המנהיגות ונדון בהבדלים בין מנהל למנהיג.ברמת הארגון נלמד מונחי יסוד בתיאוריה ארגונית ועל תרבות ארגונית ככלי ניהולי

בהצלחה!